但被辞退，公司该赔偿吗？

您被辞退应获赔偿。依据《劳动合同法》，公司需按工作年限支付经济补偿，否则将面临法律责任。未及时处理可能导致您的权益受损，无法获得应有的赔偿。
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被辞退可要求赔偿或协商。选择方式需考虑个人情况与公司态度，若公司愿意协商，则通过谈判解决；若公司拒绝，则可通过法律途径维权。
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被辞退应获赔。操作如下：1.与公司协商，要求按《劳动合同法》支付赔偿；2.若协商无果，收集证据，如合同、工资单等；3.向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自身权益；4.如仲裁不满，可进一步提起诉讼。